hoje em dia é dificil ter um que realmente nao nos sugue até a alma, a maioria é isso ai
20+ Leitores do Incrível contaram como identificar, já na entrevista, que o futuro chefe pode sugar toda a sua energia
Passar por uma entrevista de emprego quase sempre é um grande estresse. Mas é importante se lembrar de que um teste como esse é uma “via de mão dupla” e os candidatos não só podem como devem procurar, já naquele momento, identificar se a vaga oferecida vale a pena. Afinal, em boa parte dos casos, eles terão de passar a maior parte do dia em um escritório, se comunicar regularmente com os colegas e, o mais importante, cumprir as exigências de seus superiores.
Nossos leitores mostram, neste artigo, casos que podem revelar, já na entrevista, que o emprego não é dos melhores. Nós, do Incrível.club, esperamos que as histórias a seguir ajudem você a não perder seu tempo ao se candidatar a uma vaga.
Um indicador de que a vaga não é das melhores é o fato de pedirem um plano de trabalho completo antes mesmo de você assumir o posto. Nessas circunstâncias fica claro que, por mais que trabalhe, nunca receberá o suficiente. © Piotr Davydov / Facebook
Quando você aparece para uma entrevista e o empregador não. © Alexey Kevorkov / Facebook
Quando te olham da cabeça aos pés e dizem a seguinte frase: “Pois bem, eu o vi, você me viu também”. Aconteceu comigo. Foi a entrevista mais curta da minha vida. © Nata Nata / Facebook
Se um especialista em RH, com seu currículo em mãos, está lhe perguntando sobre seu signo. © Nataliya Kuzmina / Facebook
Quando, em uma entrevista, o futuro chefe faz a pergunta: “Qual será sua reação se alguém gritar com você e puxar seu cabelo?” © Irina Gurzhieva Priev / Facebook
Há 18 anos, na entrevista para o meu primeiro emprego em um banco, colocaram um batom verde na minha frente e me ofereceram para promovê-lo de forma que todos na mesa quisessem comprá-lo. © Alla Fuks / Facebook
Quando se candidata à vaga de faxineira, mas te falam para preencher um questionário com perguntas idiotas: “Você fala outras línguas? Sabe usar o MS Office? O que faz nas horas livres?” Deixe o presidente da empresa responder a essas perguntas. © Vera Dikovitskaya / Facebook
Quando questionados sobre o salário informado no anúncio, responderam que era somente após o período probatório. Depois de trabalhar por várias semanas, descobri que nenhum dos funcionários jamais havia recebido tal quantia. Eu não devia ter aceitado a proposta já na entrevista. © Katerina Gordiyko / Facebook
Quando perguntaram se não tinha medo de morar sozinha. E ainda me aconselharam: “Pelo menos adote um gato”. © Tatiana Larinaа / Facebook
Quando perguntaram se não tinha medo de morar sozinha. E ainda me aconselharam: “Pelo menos adote um gato”. © Tatiana Larinaа / Facebook
Acima de tudo, me diverti muito com a pergunta do RH quando fui fazer uma entrevista para uma vaga de gerente em uma grande empresa de limpeza: “Que nota você tirou em Física na escola?” Naquela época eu tinha 40 anos. O que eles queriam saber sobre mim? © Valeria Arno / Facebook
Quando me perguntam por que escolhi exatamente essa empresa. Lembrando que foram eles próprios que me encontraram. © Maria Mirgorodskaya / Facebook
“Por que deveríamos contratar especificamente você?” Depois dessa pergunta, costumo sorrir e dizer “tchau”. E também perguntas do tipo: “Que nível de salário seria adequado para você agora? E depois de um ano de trabalho em nossa empresa?” Mas quando você lê as avaliações de funcionários na internet, entende que ali não há promoções e o salário não tem aumento há cinco anos. Essa pergunta no questionário não é nada mais do que uma zombaria. © Lina Volkova / Facebook
Quando, no início ou no meio da entrevista, você tem de esperar que eles falem com outra pessoa. E você está sentado e esperando ate se lembrarem de você. © Ludmila Kovaltchuk / Facebook
Quando quase toda a família trabalha na empresa. Não a sua família. © Yulia Gofman / Facebook
Talvez alguém vá rir, mas realmente funciona. Para saber como está o clima financeiro da empresa para a qual você pretende trabalhar, vá ao banheiro. Se houver papel higiênico, sabonete e papel-toalha de qualidade, a empresa está indo bem. Porque se surgirem problemas, eles começam a economizar antes de tudo em produtos de higiene. © Elena Chernysh / Facebook
Havia uma placa na mesa de trabalho com os horários de quando se podia ir ao banheiro. E não, não era um caixa ou qualquer outro local de trabalho onde era importante a presença. Era o escritório do bureau de design. © Elena Moroz / Facebook
Quando solicitada a informar no questionário a marca do carro e os dados de todos os parentes, imediatamente me despeço. E mesmo quando eles prometem um supersalário em seis meses ou um ano, e seus funcionários mal conseguem sobreviver até o próximo pagamento. © Yana Baglay / Facebook
“Você tem seu próprio apartamento?” © Nadiko Erentsenova / Facebook
Se a entrevista dura mais de 10 minutos. Um recrutador competente pode ler uma pessoa em poucos minutos. Mais alguns são gastos pensando em qual projeto de trabalho ele pode alocar o candidato, o resto do tempo é gasto no monitoramento das vagas disponíveis. Detesto quando perdem o tempo deles e de outras pessoas. © Yulia Rudskayaя / Facebook
Você já teve uma entrevista após a qual ficou imediatamente claro que jamais trabalharia em um determinado lugar?
Comentários
uma vez eu fui a uma entrevista, fiquei na sala de espera e entrou um homem de cadeira de rodas me olhando, eu cumprimentei e ele parecia com problemas mentais e nao falou nada, ele era o dono e ja estava me avaliando