É muito ruim quando seu trabalho não é apreciado, mas pior ainda quando não é bem pago. Não ganhar um aumento ou bônus até dá para superar; outra coisa é quando o salário mal dá para sobreviver.
Nós, do Incrível.club, reunimos relatos de internautas, certos de que não são bem remunerados, e como isso afeta suas vidas. Confira!
- Pedi demissão da empresa em que trabalhei como engenheiro químico por dois anos. O primeiro motivo foi a ausência de aumento salarial. O segundo, o aumento da carga de trabalho: o volume de serviço e a quantidade relatórios aumentaram. A cereja do bolo foi uma conversa com o chefe do departamento. Quando insinuei que seria bom aumentar o salário dos funcionários, ele disse duas frases clássicas: “Não quero mais ouvir uma palavra sobre salário!” e “Se não está satisfeito, é só sair!”. © Rena29 / Pikabu
- No meu último emprego, era normal ficar até meia-noite, trabalhar aos finais de semana e feriados, e ainda fazer um monte de coisas não relacionadas ao trabalho, para os patrões. Outra coisa que não gostava era ter de parabenizar colegas em seus aniversários e nas festas corporativas. © Sandwich / AdMe
- O filho do meu amigo conseguiu um emprego em uma empreiteira como entregador. Ele acabou recebendo outras tarefas além de entregar documentos. Com o passar do tempo, tinha cada vez mais trabalho, e precisava fazer hora extra. Prometeram pagar tudo, mas, de repente, simplesmente o demitiram sem pagar nada. Alguns meses depois, a empresa perdeu vários contratos, então passaram por uma auditoria fiscal que terminou em multas pesadas. © Mike Rusis / Facebook
- Anos atrás, trabalhei em um restaurante em época de Natal. O lugar deveria funcionar com quatro garçonetes, um ajudante de garçom, um lava-louças, o gerente e dois cozinheiros. Um dia, só o gerente e eu aparecemos. Ele ficou cozinhando e eu anotava os pedidos, servia, cuidava das mesas, lavava os pratos... Durante o expediente, acidentalmente deixei cair dois pratos de pão e eles se quebraram. O gerente virou e me disse: “Vou ter de descontar do seu salário”. Respondi-lhe que foi engraçado, pensei estar brincando, mas não estava. Me virei, peguei uma pilha de pratos, joguei no chão e disse: “Desconte isso do meu salário também”, e fui embora. © seagoingcook / Reddit
- Trabalhei no departamento de TI de uma pequena empresa. Várias vezes precisei ir à casa do dono configurar seu computador. Isso logo se transformou em um dever: “Venha hoje à noite, minha filha tem um trabalho da escola e a impressora não está funcionando.” Ou “Meu filho encheu o computador de vírus novamente, precisamos limpá-lo.” Nunca me pagou por essas visitas. Quando finalmente disse: “Estou cansado, me demito”, eles não aceitaram minha demissão, como se tivessem escolha. © RubertVonRubens / Reddit
- Meu marido trabalhava em uma loja de reparos de equipamentos de escritório, antes de nos casarmos. Era um negócio mediano. Ele conseguia vários clientes que adiantavam o pagamento, mas seu chefe gastava tudo com suas necessidades domésticas, como comprar casaco de pele e botas para a esposa. Meu esposo, para não perder o bom relacionamento com esses clientes, investiu do próprio dinheiro para cumprir os pedidos e se demitiu. © Azarika / AdMe
- Meus colegas até me dissuadiram a desistir de pedir as contas. Falei: “Onde já se viu um trabalho que paga 2.300 reais, enquanto em outros lugares pagam 3 mil?” Meus colegas, então, me deram mais trabalho com a promessa de assim conseguir aumentar meu salário para 3 mil. No fim, meu chefe disse: “Fui eu que prometi? Eu mesmo recebo 3 mil reais”. Pedi demissão naquele mesmo dia, e ainda deixei claro que não tinha importância a data que assinariam o meu pedido, pois estava indo embora naquele exato momento. © zhenya1981 / Pikabu
- Me demiti quando soube que o dono do restaurante, que disse não poder me pagar a mais por trabalhar no gerenciamento e nas mídias sociais, contratou cinco funcionários novos, um gerente para o bar e comprou 20 TVs de tela grande. © HarmsWayChad / Reddit
- Trabalhei em uma famosa rede de varejo. No primeiro mês, quase não consegui um adiantamento do meu salário. No segundo, todo mundo recebeu, menos eu. Fui falar com minha chefe, que me disse precisar conversar diretamente com o diretor, para conseguir receber. Resumindo, consegui, mas fui demitida. © Valeria Dovnar / AdMe
- Trabalho na mesma empresa há mais de 12 anos. Entrei logo após a universidade, sem saber muito. Durante esse tempo, claro, aumentei minhas qualificações, e hoje meu salário é de 475 dólares. Há um mês, entrou um rapaz novo no nosso departamento, no mesmo cargo que entrei, lá no começo. Ele tem experiência zero e nenhuma qualificação. Eu que tenho de lhe explicar e mostrar tudo, mas o salário dele é de 590 dólares. No nosso escritório isso é uma prática comum — funcionários mais recentes têm salários maiores. © Mihail1984 / Pikabu
- Comecei a trabalhar como descarregador de caminhões em uma grande loja de varejo, logo após o colégio. Imediatamente me apaixonei por trabalhar nessa área e fiz minha meta ser promovido. Passei por vários testes diferentes, pois, só assim poderia ter a oportunidade de ser considerado para o cargo de gerente. Em dois anos passei em todas as provas, aliás, já tinha uma carga horária de gerente, mas não recebia o salário dessa função. Então eles contrataram um novo gerente de RH e me disseram que não estavam mais me considerando para um cargo gerencial, minhas horas foram cortadas, meu salário não pagava a gasolina para ir trabalhar, e meu carro quebrou. Depois, tudo ficou ainda pior: metade dos funcionários pediu demissão e, após um tempo, eu mesma fui até o RH com um grande sorriso me demitir. © pocketfulofsunshine- / Reddit
- Recebia menos que um salário-mínimo e descobri ganhar menos que duas garotas recém-chegadas, em treinamento para o bar. As novatas ganhavam 1,5 vezes mais que eu por noite, apenas com as gorjetas. Confrontei meu chefe sobre meu salário ser 13,50 dólares a hora e o das meninas 14 dólares. Até tentaram me manter, mas acabei me demitindo. © Heflar / Reddit
- Trabalhava em uma loja. A rotação de funcionários era constante, os descontos e as multas, frequentes. A carga de trabalho era de 14 horas por dia, com 15 minutos de intervalo para um chá pela manhã e à noite, e meia hora de almoço, mas era preciso assinar a hora escolhida no livro de registro com antecedência. Não podia sair para tomar um ar que o chefe de segurança imediatamente chamava o gerente para descobrir por que o funcionário não estava no salão. Diariamente recebíamos multas, faltas e penalidades. Cansei de tudo e saí de lá, e outras pessoas fizeram o mesmo. © Alena Kravchuk / Facebook
- Trabalhei em duas empresas como engenheiro. E era a mesma história: quer um aumento? Escreva um pedido formal e vamos pensar a respeito. No primeiro emprego, eles não pensaram muito, mas no segundo aumentaram meu salário em pouco mais de um dólar. Bem, me dei conta de que não deveria ficar ali, encontrei um novo emprego e me mudei de cidade. Depois de mim, mais quatro pessoas deixaram de trabalhar lá, incluindo o engenheiro-chefe. Nossos cargos estão vazios até hoje, e o resto dos funcionários tem de se virar. © Sword.Fish / Pikabu
- Sou mãe solo e ganhava pouco mais de um salário-mínimo fazendo o trabalho de três pessoas: atendia ligações e respondia e-mails a qualquer hora do dia ou da noite, inclusive feriados, férias, quando estava de licença médica, etc. Criei coragem e resolvi pedir um aumento, mas descobri que a mulher com quem eu trabalhava não recebia um há 10 anos. Eu estava em um beco sem saída: se eles não me dessem o aumento, eu não poderia pagar minhas contas, se dessem, minha colega tornaria minha vida mais difícil. © Marisa Bader / Quora
- Se você diz que faz um extra como manicure, todos pensam que está nadando em dinheiro. Sugerem até que saia do emprego na fábrica, pois assim poderia ganhar mais fazendo unhas. É engraçado ouvir isso, porque, na verdade, é um trabalho duro. É claro que, quando você consegue clientes regulares, é mais fácil, mas no começo é bem complicado. O salário é instável, sem férias, sem licença médica e às vezes você se depara com clientes chatas. Se não estiver pronta para tal excesso de trabalho, é melhor trabalhar em uma fábrica. © Overheard Verkhnyaya Pyshma e Sredneuralsk / VK
Se você estivesse no lugar dos internautas, como reagiria a essas situações? Já teve de pedir um aumento ou está satisfeito com o seu salário? Conte para a gente nos comentários!